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关键字:人力资源管理专业 ,组织行 | 时间:2025-11-05 05:32 | 人浏览

【答案】()可以在订立劳动合同的同时协商确定,也可以在劳动合同的履行期间因满足主客观情况变化的需求而订立。


()可以在订立劳动合同的同时协商确定,也可以在劳动合同的履行期间因满足主客观情况变化的需求而订立。A.专项协议B.集体合同C.劳务合同D.补充协议
能使用
标准答案:A
小米课解析:人力资源管理专业 《组织行为学》

答案有错

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