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关键字: | 时间:2025-11-06 04:05 | 人浏览

【答案】管理幅度窄的好处在于( )。

管理幅度窄的好处在于( )。

A、便于上级更加严格地控制下属人员

B、便于高层人员接近基层人员

C、上级可用更多的时间协调下属的工作

D、能够满足某些下属人员的要求

E、有利于锻炼下属人员

【答案】

ACD

答案有错

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