采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括()。A.选择评价要素B.定义评价要素C.确定要素等级D.确定要素权重[E]按权重将各个岗位进行排序
能使用功
标准答案：ABCD
解析】采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括：①确定岗位系列；②搜集岗位 信息；③选择评价要素；④定义评价要素；⑤确定要素等级；⑥确定要素权重；⑦确定 各要素及各要素等级的点值。
小米课解析：人力资源管理专业 《人力资源管理》
采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括()。A.选择评价要素B.定义评价要素C.确定要素等级D.确定要素权重[E]按权重将各个岗位进行排序
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标准答案：ABCD
解析】采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括：①确定岗位系列；②搜集岗位 信息；③选择评价要素；④定义评价要素；⑤确定要素等级；⑥确定要素权重；⑦确定 各要素及各要素等级的点值。
小米课解析：人力资源管理专业 《人力资源管理》
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